OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
- Proposer une méthodologie commune de pilotage de projet de transformation digitale
- Mettre en place des outils partagés de pilotage.
- Apporter une réponse concrète aux difficultés rencontrées.
- Savoir évaluer et piloter un projet de transformation digitale.
PRE-REQUIS
Avoir une base en gestion de projet
POUR QUI
Directeurs administratifs et financiers, Contrôleurs de gestion, Chefs de projets, Maîtrise d’ouvrage, Membres de la DSI
COMPETENCES ACQUISES
Modèle de transformation digitale, Méthodes de gestion de programmes de transformation, Pilotage de projets, Accompagnement du changement des transformations
POINTS FORTS
Le formateur possède une expertise en gestion de projets de transformation digitale.
Des outils et modèles directement transposables dans vos entreprises.
PROGRAMME :
La transformation digitale est un enjeu majeur pour toutes les entreprises. La transformation de la Finance est ainsi une priorité pour les directions financières et du contrôle de gestion. Il est donc indispensable de disposer d’une méthode de travail et d’outils de pilotage pour garantir la définition et le succès de ces projets.
Enjeux d’une transformation digitale Finance
- Les enjeux et définition de la transformations digitale
- Comprendre les enjeux de la transformation digitale
Définition et méthodologie de Transformation Digitale Finance
- Transformation digitale: de quoi parle-t-on?
- Avoir une vision claire des transformations liées au digital dans l’entreprise
- Quelle méthodologie de transformation digitale
Organiser et structurer les projets
• Évaluation des projets
• Structuration des projets
• Investir les nouveaux modes organisationnels : méthodes Agile
• Définir les acteurs du projet et les rôles respectifs
Mettre en œuvre les phases avant-projet
• Liste des tâches
• Le suivi financier
• Le Plan Qualité Projet
Étude de cas: élaboration d’un tableau de bord type
Déployer et piloter les projets de transformation digitale
• Le processus de management de projet: best practices issues du PMI.
• Le planning.
• Suivre l’avancement du projet : tableau de bord d’avancement, plan d’actions correctives…
• Les nouveaux outils de pilotage de projet.
Étude de cas: à partir d’un projet, préparer le comité de pilotage (les arbitrages à réaliser).
Accompagnement du changement et Gestion des risques de Transformation
• L’organisation interne.
• Identifier et gérer les risques de la transformation digitale
- Accompagner le changement de la transformation digitale
Étude de cas: à partir d’un projet, déterminer les principaux risques
Terminer les projets et capitaliser pour la suite
• Bilan: clôture du projet.
• Retour d’expérience: tirer les leçons de ses succès ou écueils pour les futurs projets.