GDPR 2017-06-19T14:06:14+00:00

GDPR : Un levier de performance

  • Le règlement GDPR : applicable en mai 2018, il réaffirme les principes de la protection des données à caractère « personnel ».  Son application territoriale est élargie à toutes les sociétés, même celles hors UE dès lors qu’elles sont en relation avec des individus de l’UE.
  • La conception «  default by design » : la protection des données personnelles devra être intégrée dès la conception des systèmes et des technologies.
  • Le registre GDPR : l’ensemble des mesures techniques et juridiques de gestion des données devra être documenté afin de démontrer le respect des obligations règlementaires. La charge de la preuve est en effet inversée.
  • Les obligations des sous-traitants : les obligations contractuelles du sous-traitant seront renforcées : un sous-traitant non établi sur le territoire de l’UE sera tenu de désigner un représentant au sein de l’UE.
  • Les sanctions financières sont grandement renforcées : 4% du CA plafonné à 20 M€

Les impacts directs sur la gestion des données «personnelles»

  • La collecte et la classification des données
  • Les processus de validation, d’intégration et de partage des données
  • L’hébergement et la sécurisation des données
  • La maintenance des données
  • L’accès et la portabilité des données par l’utilisateur
  • La création du DPO au sein de la structure

Les impacts collatéraux générés par le GDPR

  • La gestion des données  RH : Salariés, CV,…
  • La veille et l’assistance juridique : application et évolution du règlement
  • La rédaction et la gestion des contrats de prestation
  • La maîtrise de l’e-marketing et du e-business
  • Les modalités de fonctionnement du DPO (interne ou partagé).
  • La gestion des fichiers clients ad hoc
  • L’intégration du règlement dans la  stratégie de développement et de différenciation de l’entreprise

DPC au service de votre conformité réglementaire

  • 3 étapes clés pour vous accompagner
  • Vous aider à vous mettre en conformité avec le règlement GDPR
  • Vous guider jusqu’à l’obtention de votre certification (optionnelle) pour être en conformité avec le règlement européen.

De l’obligation réglementaire au levier de différenciation